她的这种一丝不苟的敬业精神感染了身边每一个人，也使整个团队始终有一种积极上进的精神。
什么是“工匠精神”？在她看来，包含两大要素，一是吃苦耐劳，二是技术上精益求精，她在公司中大力提倡和弘扬工匠精神，她自己也以身作则，使公司员工你追我赶，在技术上提高到一个新台阶。
郝志芬发现，厂里的工人很多只有初中水平，理论基础差，工作凭经验。所有的计量单位还使用拼音标记，不使用国际法定计量标识。计量单位掌握不好，就无法认识新的图纸，自动装置也操作不好。发现这个情况后，她及时向周秀霞及她儿媳汇报，并提出了开办免费培训班的设想。
出乎意外，二位当家人哈哈笑说：我们就是觉着力不从心，才招你来，你放心大胆干吧，我们作你的坚强后盾。
说干就干，郝志芬在厂子里办起了工人基础理论免费培训班，让工人利用业余时间进行学习。她除了自己当老师外，还到自己的老单位请博士生及高级技工来上课。深受欢迎，职工求知欲强，都自发的参加学习培训。
培训班造就了一批又一批“毕业生”，令工人们心悦诚服，对她刮目相看，刮目相待，她深受工人们的爱戴尊敬，也让生产效率上了一个新台阶。
郝志芬又办了一件轰动全公司，甚至社会的大事——