“是啊，如果咱们真的败诉了，法院支持他们的请求，那咱们腾逸集团可就要面临巨额的赔偿金问题，搞不好就得破产了。”沈逸说道。
“沈董，你放心，我不会败给他们，咱们一定会胜诉的。”孟繁智自信地说道。
“不要轻敌啊，你要搜集好证据，争取堵住所有的漏洞。”沈逸凝视着孟繁智，朗笑道：“孟律师，只要这个官司你能帮咱们集团打赢，我会让你得到一大笔律师费，足够你开一个大型律师事务所了！”
“谢谢沈董。”孟繁智欣喜地一笑。
沈逸的慷慨很多时候都超出员工的预期，他一直坚信，重赏之下必有勇夫。
这天晚上，他工作到了很晚，晚上九点多才离开办公室。
此时，腾逸集团绝大多数员工都下班了，除了保安部和人力资源部外，其他部门的员工全都下班了。
沈逸路过人力资源部办公室的时候，发现这里灯还亮着，心中暗道：“这么晚了，人力资源部还有人加班呢？真够敬业的啊！”
他不由得推门走进了办公室，抬头仔细一看，就见人力资源总监童倩正在低头伏案工作，她还是一如既往地穿着一套乳白色的职业套装，娇俏的鼻梁上带着一幅宽大的豹纹框眼镜，sū_xiōng饱满、柳腰纤细、臀部浑圆，因为这幅眼镜的缘故，她那清纯娇美的气质中多了一层知性魅力，显得更加动人心魄。
有句名言，认真的女人最美丽，从童倩身上就能完美地体现出来。
“这么晚了，还在工作呀？”沈逸进来了好半天，童倩似乎是因为工作太投入，她没有察觉到有人进来，最后还是沈逸率先开口。
“啊，沈董，你什么时候进来的？不好意思啊，我没看到。”童倩娇躯一颤，惊讶地抬起头望着沈逸，俏脸泛起了一丝惊喜的绯红。
“刚来，你工作很投入啊，忙什么呢？”沈逸淡笑着问道。
“哦，正在抓紧修改完善新版的员工守则，我觉得咱们集团过去的员工守则已经不能适应现在集团发展需要了，咱们是在国内上市的公司，要顺应时代发展要求。”童倩伸出雪白如春葱般的玉手，轻轻地推了推鼻梁上的眼镜，嫣然笑道。
“嗯，能给我拿给我看看吗？”沈逸笑问道。
“当然没问题，您是老板嘛，不过我还没彻底改好呢，目前只是个草案。”童倩快速地将新版的员工守则打印了一份，交给了沈逸。
沈逸拿过来仔细地看了看，感觉很多内容都具有明显的超前性，将公司规整制度与人性化的管理手段完美地结合在一起，是一个非常优秀的员工守则，赏罚分明，完美无瑕，即使是那种挑剔的员工看了这样的员工守则，也不会提出任何异议。
“沈董，能提点意见吗？”童倩扑闪着一对清秀的美目，神情有些紧张地问道。
“我觉得没有什么问题，你策划得很完美了。”沈逸微笑道。
“谢谢沈董夸奖，还有很多需要完善的呢。”童倩淡笑道。
“时间不早了，该休息了，劳逸结合嘛！这年头有做不完的工作，但身体是革命的本钱，不能为了工作牺牲身体健康啊！”沈逸说道。
“沈董，你不也是忙到这么晚吗？连老板都这样勤奋敬业呢，身先士卒，做出了表率，我们员工更应该争相效仿呀！”童倩格格甜笑道。