古时候的人做生意，一般很少与人合股，大多是个人或者家族的生意。
因为在古时候做生意是一项技术非常高的事情，没有技术、资源、人脉，想要把生意做大是绝对不可能的。
再加上做生意灵活性比较大，还需要经常四处奔波，以当时的交通条件，沟通交流上就会存在很多的障碍。再好的合作伙伴，缺少了交流沟通和相互监督，必然会产生很多的矛盾。因为这个时候的有效监督手段太少，完全依靠个人的诚信，根本无法保证合伙人的利益。
所以越是大的生意越是很少与人合伙，在做大时多是选用家奴或者族人来进行管理。
当然给予权贵们干股那就另当别论，那不是正常的商业合作模式。
这样的经营方式虽然比较单纯，减少了商业纠纷，但是对商业的发展壮大也是一种制约，而且也不能有效的整合资源。那么建立一种全新的商业模式就成为一种需要，只是大家还找不到门路。
鲁若麟也希望推行现代公司制度，只是济州岛的商人们都是江南大族，自身实力雄厚，对于建立股份制公司没有迫切的需求，所以公司制度在济州岛并不怎么受欢迎。
至于那些小商人，原始的合伙制度就可以满足他们的需求了，并不需要复杂的公司制度来吸引资金，他们也没有这个意识。
辽南这边就不一样了，北方商人的实力比江南那边的商人差多了，各方面的资源也不足，论单打独斗的能力，比江南的那些大户们差远了。但是依然没有联合起来的打算，因为传统的观念深深的制约着他们，与不信任的人合伙仍然是非常忌讳的事情。
直到这批被鲁若麟强行带到辽南的破家大族们的到来，让鲁若麟看到了推行公司制度的一个契机。
这些破家大族们已经失去了大部分的家产，自身实力受到了严重的削弱，单个人或者家族做生意的话，根本无法与那些大资本竞争。虽然单个家族的实力弱小，但是如果联合起来的话，还是有得一看的。
毕竟这个时候的大户们都有藏银的习惯，虽然家族被鞑子攻破，但是只要人还在，那些藏银就能够派上用场。积少成多之下，本钱还是不少的。
而且这些大户们虽然嘴上说着要把家搬到辽南来，但是老家肯定不会完全放弃，这样的话在大明本土的关系和资源并没有完全丢弃。各家联合在一起，也是一个不小的优势。
现在困扰他们的就是，联合起来如何保证自身的投入和收益不会受到侵害，股东这么多，又该如何保证公司的正常运营。
这时，鲁若麟就拿出了股份制公司这剂良方，为他们排忧解难来了。
当然，受限于现在的条件，肯定不能完全照搬现代公司制度，但是大概的框架还是可以提供的。
鲁若麟当然不是只拿出了一本《股份制公司的建立与运营》，而是早就印了好多本，在场的众人每个人都发了一本，连那些不太可能参股的秀才们也没有放过。
虽然这些秀才们参股的可能性不大，但是这并不妨碍让他们多了解一些。新生事物嘛，就是要多推广，多一些人知道也是好的。
“各位可以拿回去好好的研读，再一起商议一下，如果还有什么不懂的，可以直接去商业司找人询问，那里会有人为你们解答。”鲁若麟的时间宝贵得很，不可能陪着他们耗在这里。
“我等一定好好研读，不辜负伯爷的一番心意。”大户们连忙起身送鲁若麟离开。
开完会的鲁若麟直接去视察移民安置工作，这是目前最重要的事情。
因为鲁若麟来视察，负责移民工作的闻阳楚、张慕瑶，以及沈曲等官吏全程陪同，为鲁若麟介绍移民工作的情况。
第一站鲁若麟就来到了码头，这里是移民在辽南的起点。
每天都有大批的移民到达旅顺码头，这些移民几乎都是京畿附近失去家园百姓，被官府以三百斤粮食的价格“卖”给了金州军。
因为救助的比较及时，这些百姓很多都是以家庭为单位一起送过来的，有老人、有小孩，还算比较完整。
这样以家庭为单位的移民是金州军最欢迎的，这样的移民能够更快的安定下来，也更加的稳定，发展起来也更快。所以，虽然明知道用三百斤粮食换老人和小孩有些吃亏，但是金州军依然坚定的执行着与朝廷达成的协议。
朝廷和那些大户们对于这些完全做不动活的老人，或者还在吃奶的娃娃也能够换来三百斤粮食，在嘲笑金州军大傻缺的时候，心底里还是非常佩服的。
原本金州军有足够的理由不接收这些老人和娃娃，或者将换取的粮食数量压一压。但是金州军没有这么做，依然坚持只要是喘气的都是这个标准，使得很多的老人和娃娃得以活命。
一些失去父母、亲人的娃娃原本面临着被抛弃的命运，现在也得到了被拯救的机会。而且因为他们吃的少、容易携带，反而更加吃香。
很多流落各地的孤儿们因此被特意的收集起来送到天津换取粮食，反正金州军不会过问这些孩子的来历，只要是人就来者不拒。
因为这个政策，不同的移民团体中甚至还引发过偷孩子的热潮，造成了很多的纠纷。最后为了自己的利益，各地官府对这些孩子那是严加看管，生怕自己的财源被别人抢走了。
好在金州军及时做了弥补，在接收到孩子之后，会召集丢失孩子