社论指出，优化投资环境从四方面做起，第一，是打造勤政、廉洁、务实、高效的行政环境。勤政廉洁是基础，是主导因素，对招商引资至关重要……
第二打造规范严明的法制环境，各种法律是属于正规制度安排的主体部分，是经济发展保障体系的核心内容。只有通过立法、执法、守法的系列制度创新，才能够营造出利于推动经济发展的法制环境。
第三是营造公平的竞争环境。市场经济的基本原则是等价交换、公平竞争。维护这一原则，保障市场机制在资源配置、经济发展过程中发挥基础性作用，需要一系列的制度安排作保证。要积极建立有利于商品、资金、技术、人才、信息等要素顺畅流动的统一市场，努力创造各类市场主体平等使用生产要素的环境。
第四是营造周到优良的服务环境。经济发展的服务环境由多方面的内容构成，包括管理服务、商业性服务和社会服务。
人民日报此篇社论一经发表，有心人立即联想到了昨日发生的永乐百货公司打斗事件。显然此篇社论是支持永乐百货公司一方的，也是为永乐百货公司鸣不平的。
永乐百货公司总部，罗立凡带着夏菲菲出现在永乐百货公司总经理办公室，经过一夜的休息，刘绍甫的精神已经好了许多。昨天他被公安部门带走，说起來也是吃了不少苦，说他心中沒气，那是不可能的，如果这不是在京城，而是在香港的话，估计刘绍甫要用尽手段也要为自己先讨回个公道再说了。
刘绍甫看到夏菲菲显然有些惊讶，他倒还是刚知道夏菲菲是罗立凡的助理。同样夏菲菲看到他刘绍甫也是满脸的惊讶，不由自主的脱口而出，“伯父，沒想到会在京城见到你！”
刘绍甫苦笑，“我也沒想到啊。不过倒让菲菲你看了场笑话！”
夏菲菲不敢接这话，罗立凡在一旁的座位上坐下，“刘生尽管放心，这件事情不会就这么算了的，当初既然让刘生将此事闹大，总是要讨个公道回來。不过事先倒沒想过会让刘生你受了惊吓，要不然也不会如此做了。”罗立凡知道刘绍甫心中不平，遂安慰了几句。
刘绍甫也不敢甩脸色给罗立凡看，而且他也知道罗立凡之所以要将此事闹大，估计存了一劳永逸的心思，是希望经过此事后，沒人敢胡乱将主意打在永乐百货公司头上來。相比于这一点，他刘绍甫受点惊吓倒也无所谓。
“刘生，等下让各部门的负责人來一下，我介绍个人给大家认识一下，希望她能担任永乐百货公司的副总经理，协助刘生你！”
刘绍甫怔了怔后，道：“好的！”他眼睛扫了眼夏菲菲，显然他误会罗立凡是准备任命夏菲菲为副总经理了，罗立凡对此也沒解释，反正到时候就会知道了。