王勤芳疑惑起来：“那您的意思……”
“不动声色。”罗幕歌冷哼道：“尽量让她少接触公司的同事，最大限度的孤立她。当然，你要是心情好就给她找点麻烦，如果心情不好就把气可劲的往她身上撒，总之不要让她过得舒心就是了。”
“可是，这么危险的人物为什么不直接辞退呢？”王勤芳还是不太明白这个未来董事长的用意。
“危险？哼，你也太高看这个人了。不辞退她是想让她亲自到我面前来认个错，然后自动离职，你懂了？”
“好，我懂了。”王勤芳问：“请问罗……董事长，这个人是谁？”
听到“董事长”三个字，罗幕歌心里别提多开心，暗暗赞赏这个王勤芳识时务。
“这个人姓罗，业务部的新员工，具体叫什么就不用我说了吧。不过这件事情你一定要秘密的做，不能让其他同事知道她间谍的身份，不然可能会引起不必要的骚动。”
罗幕歌笑着戴上墨镜，说道：“王主任，董事会正在研究要提拔一批骨干，准备委以重任。我看你的能力不错，有机会我会向董事会重点推荐一下。将来前程似锦，你可要好好把握机会哦。”
王勤芳抹了厚厚一层粉底的脸抽动了两下，不大不小的眼睛眨了好几眨激动道：“是，谢谢董事长栽培，我一定不辱使命。”
罗幕歌挎着黑色小包一扭一扭的走远了，王勤芳越想心里越是激动，仿佛看到大好的前程正在向她招手。升职必定加薪，以后开跑车上下班，买鸽子蛋一样大的钻石戒指，去欧洲旅游，一切都不是问题。
想到此王勤芳心情澎湃，不由得挺了挺h杯的傲人胸脯，将一张百元钞票重重的拍在桌面上，昂首阔步的出了咖啡厅。
一路上王勤芳都在盘算着该从哪些方面来找罗琦琦的茬，不能让别的同事看出来自己有意针对她，而且更不能让大家知道她商业间谍的身份。否则，不但会引起同事们的各种猜测，更会辜负罗幕歌董事长的信任。
回到办公室，王勤芳立刻叫来助理小张和小王：“陈总在员工大会上重点表扬业务部，让我很嫉妒。我想，虽然我们人事部的工作不能与销售业绩直接挂钩，但是作为服务部门，我希望下次也能得到总经理的表扬。”
“是。”小张和小王同时应了一声。两人一脸的茫然，谁也没明白主任到底想表达什么，不过看王勤芳的脸色，似乎不像是好事。
王勤芳不理会其他，自顾自说道：“从今天开始我要抽查一下你们的工作，如果有谁偷懒不认真，别怪我做出人事调整。把公司最近半个月的考勤记录拿来，我要看看。”
“哦，好。”助理小张赶紧跑出去，片刻工夫就把厚厚的考勤记录本放到了主任面前。
王勤芳随手翻了翻，翻到业务部时眉头微皱：“这个叫罗琦琦的刚入职不到半个月，竟然有四天没有打卡记录，怎么回事？”
“主任，业务部的人经常是这样的呀。见客户没时没点，一拜访就是一天，所以不能按时打卡。”助理小张说道。
王勤芳怒道：“这样的话公司制定考勤制度有什么用？工作时间怎么安排是他们自己的事情，但是任何事情都不应该凌驾于公司制度之上。一个新员工就敢这样目无章法，以后还了得？去告诉这个罗琦琦，早九晚五必须打卡，否则考勤分全部为零。”
助理小张和小王面面相觑，难以置信。