午饭很简单，就在曙光厂食堂吃的快餐。
已经过了午饭的时间，食堂里就餐的职工不多，篮球场大小的餐厅显得空落，可从食堂的规模，也可以想象出企业鼎盛时期，这里的热闹景象。一个近万人的国有企业，每天中午在食堂就餐的职工会有多少，想一下就感到兴奋。
大食堂确实实至名归，说是像篮球场大小，设置也还真像球场一样，只是球场的四面看台在这里变成了两面，尽管是在一个水平面上，可玻璃窗后面卖饭的厨师，就像是看台上的观众，静静地看着大厅里来来往往的职工，以及排列整齐的桌子边大快朵颐的食客。
这个餐厅齐天翔曾经来过，那还是几年前，餐厅的格局没有什么变化，可以前就是水泥柜台，没有瓷砖，也没有玻璃隔断，长长的柜台稀稀落落地几处地方摆放着食物，吃饭的人不多，售卖的厨师也很少，显得陈旧和落寞，与现在的景象对比明显，也形成了鲜明的对照。
齐天翔和姚秉新一行，在李正和路金山的陪同下，依次进入食堂。姚秉新立即就被食堂的陈设和布局吸引住了，缓步走到柜台前，隔着玻璃观看着里面陈列着的菜品。尽管有很多方盘被罩子盖着，看不清里面的具体内容，可姚秉新还是兴趣浓厚地一个个区域地看着，直到走到了柜台的尽头才停住了脚步。
姚秉新略显兴奋地转过脸来，看着路金山问道：“像这样的食堂餐厅曙光厂有几个，平时都有多少职工在食堂用餐？”
路金山看到姚秉新兴奋的神色，认真地回答道：“现在只有这一个餐厅，平时有将近二千职工在这里就餐。”
路金山说着，似乎觉得没有完全说明白，就赶忙补充道：“以前餐厅很多，几乎每个车间都有自己的食堂餐厅，家属区也有一些附属企业的食堂。这是企业以前的规制沿袭下来的，因为曙光厂最初是军工企业，采取的是半军事化管理的方式，刚开始一天三餐都是在各自划片的食堂吃的。后来由于有了家属和孩子吃饭的问题，就改为了午餐在食堂，由企业免费供应，沿袭至今。由于距离太远，来往不便，现在很多职工都不再来食堂就餐了，由食堂集中送到车间，这样既方便了生产，也方便了职工。”
姚秉新微微地点点头，似乎很满意路金山的回答，一圈转下来才心满意足地随便找了一张桌子坐下来，耐心地等候工作人员端来饭菜。
齐天翔始终平静地陪同着姚秉新观看着，没有插话，也没有询问什么，只是饶有兴致地看着，对食堂和供应的饭菜品种，频频点头，一副很满意的样子，而且为自己选择了一份面条，满意地解决了午餐。
与齐天翔的作法相同，其他人也是随意地选择着自己喜欢的饭菜，或自己端着快餐盘取用，或由工作人员送到所在的桌子，一切看上去都那么自然，也显得平和随意。
其实这看似自然的背后，还是透着很大的不自然。姚秉新和齐天翔就不要说了，这个级别的干部，不论是在餐厅，还是饭店食堂，自己取用饭菜都是罕见之极的事情。其他大大小小的干部，也大多如此，只要是部门领导，或者是单位的一把手，自己端饭盛菜都显得怪异，仿佛与身份不符。久而久之，就变成了一种习惯，需要有人伺候，才能把简单的吃饭问题解决了。
一顿午餐很快就解决了，依然是乘坐游览车回到了办公楼前，却并没有再次上楼，而是换乘了来时的车辆，结束了这一次插曲似的视察。
姚秉新对上午的视察很满意，上车之际还是不忘与路金山和李正交代着，一定要保证兼顾企业发展和职工生活改善之间的关系，要保持党组织在企业生产中的核心战斗力，特别是企业文化建设和职工思想政治工作的共同提高，而且还很有预见地提出，用不了多长时间，我们曾经丢掉的东西，还会成为企业发展的关键动力。
不但对路金山和李正交代着，姚秉新还特意对文涛给予了厚望，勉励他继续发扬自身的优势，在发展企业的同时完善自己的经历，争取早日成为国有企业新一代开拓型的领导人。同时还刻意吩咐，企业遇到什么困难，需要什么实际的帮助，可以到北京找他，他一定会鼎力相助。
在众人热烈的掌声欢送下，姚秉新满意地率先登上了中型客车，并拉开了车窗玻璃，频频地向送行的人们挥手，直到车辆缓缓地启动，才含笑结束了这一切。
按照行程安排，下来是要到陵水县视察的，然后是回到清河市，明天将要对河中市的考察。由于中间穿插了对曙光厂的视察，而且是将近一天的时间，所有的计划都被打乱了。处于安全方面的考虑，只好取消了对陵水县的实地考察，改为对清河市的视察，并听取陵水县应对水体污染的工作汇报。
即使临时改变了行程，可清河市的正常视察时间也变得紧张，因此只能是加快节奏，从路途上抢回一点时间了。
或许是车队速度加快了不少，也许是感觉到时间的紧迫，齐天翔觉得引路的警车的鸣叫声凄厉了很多，似乎也是急迫地赶路了。尽管明明知道这只是自己心中的感觉，但齐天翔还是愿意相信速度确实快了不少。
应该提速了，不管是视察工作，还是环境污染事件，齐天翔默默地提醒着自己。